内蒙古联合相关部门和单位印发实施方案 设立全区村级寄递物流综合服务公益性岗位助力乡村产业发展

　　近日，内蒙古自治区邮政管理局、自治区乡村振兴局、自治区人力资源和社会保障厅、自治区交通运输厅、中国邮政集团有限公司内蒙古自治区分公司联合印发《关于设立全区村级寄递物流综合服务公益性岗位助力乡村产业发展实施方案》（以下简称《方案》），进一步深化拓展全区农村寄递物流体系建设，扎实推动巩固脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接，助力乡村振兴。

　　《方案》坚持“按需设岗、聚焦重点、精准落地KU游体育、自愿公开、统一开发、协同管理”的工作原则，统筹乡村振兴、人社、交通运输、邮政管理等部门和邮政企业资源优势互补，充分发挥村级寄递物流综合服务资源优势，协同开发村级寄递物流综合服务公益性岗位，实现脱贫人口就地就近就业，为不断满足脱贫村、偏远地区农牧民生产生活需要，有力提升农村寄递服务能力，建设宜居宜业和美乡村做出新贡献。

　　《方案》强调，岗位设置要综合考虑行政村交通状况、经济水平、寄递服务需求等因素，科学设置公益性岗位规模。以乡村振兴重点帮扶旗县、脱贫村、距离乡镇路途较为偏远的行政村为重点地区，以投递里程较远、人口分散、采取“邮快合作”的行政村为重点对象，补齐农村寄递服务末端短板。一人一岗，不允许安排一人多岗，原则上不跨嘎查村聘用。尊重脱贫人口就业意愿，在能够胜任岗位职责且自愿申请报名的基础上公开、公平、公正选拔聘用。公益性岗位人员由各盟市邮政管理局、乡村振兴局、邮政分公司提出开发计划，由苏木乡镇政府组织嘎查村开发。邮政分公司协同苏木乡镇政府选聘寄递物流综合服务公益性岗位人员，并负责日常管理和考核。

　　《方案》对人员选聘和管理提出要求，对相关部门主要工作任务明确分工，要求各级相关部门要强化协同配合，建立健全常态化工作协调机制，成立工作专班，会同本地区各级政府明确补助资金拨付使用和管理流程，确保各项任务顺利实施。及时掌握工作推进情况，动态开展快递进村服务情况、公益岗位人员工作情况等监测。

　　内蒙古局表示，下一步，将紧抓方案的具体实施，加强部门协作、推动上下协同，切实将全区村级寄递物流综合服务公益性岗位选好、用好、管理好，用农村寄递物流体系建设成效为自治区乡村建设行动做出行业贡献。